Menü
Schließen
Du möchtest Trainee bei Helios werden? Die Bewerbungsphase läuft!

Vom 01.02. - 31.03.2025 sind wir wieder auf der Suche nach neuen Talenten.

Deine Bewerbung nehmen wir in diesem Zeitraum über unser Jobportal entgegen. Wir freuen uns auf dich! 

Traineeprogramme bei Helios

Du möchtest in zwei bis vier Jahren Führungskraft sein? Dann gestalte deine Karriere nach dem Studium aktiv von Anfang an als Trainee bei Helios mit. Und entwickle dich in kürzester Zeit fachlich und persönlich weiter.

 

Das klingt interessant?  Dann bewirb dich gern. Der aktuelle Bewerbungszeitraum läuf noch bis zum 31.03.2025.  Wir freuen uns auf dich.

  • Einstiege
  • Karrierewege
  • Führungskräfte
  • Traineeprogramme
  • Auf einen Blick: Du und Helios

    • Traineeship bei Europas größtem privaten Gesundheitsdienstleister
    • schnelles Übernehmen von verantwortungsvollen Aufgaben
    • gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten
    • großes Netzwerk aus vielen Fachexpertinnen und Fachexperten
    • Einstiegsgehalt 3.600 Euro brutto und 150 Euro netto Mietzuschuss
    Link merken
    Warum Trainee bei Helios?
    Nutze die Chance und profitiere von unserem bundesweiten Ausbildungsnetzwerk in über 80 Kliniken. Lerne in 24 Monaten als Trainee bei Europas größtem privaten Gesundheitsdienstleister das Gesundheitswesen kennen und erhalte vertiefende Einblicke in verschiedene Bereiche eines Klinikkonzerns. Unser Traineeprogramm erfordert regionale Flexibilität. Dein Ziel ist unser Ziel: Arbeite in zwei bis vier Jahren in deiner angestrebten Zielposition als Führungskraft durch unsere Trainee- und Managementprogramme.

    Einblicke ins Traineeprogramm bei Helios

    Ein Programm – 10 Vorteile

    • Karriere bei Europas führendem privaten Gesundheitsdienstleister
    • 3.600 Euro brutto Monatsgehalt und 150 Euro netto Mietzuschuss
    • BahnCard 50 Business auch für die private Nutzung
    • praxisorientiertes Lernen, direkt von erfahrenen Fach- und Führungskräften
    • Know-how-Zugang: Online-Lernplattformen, Fachbücher und diverse Schulungsmaterialien
    • Mentoringsystem: vertrauensvolle Begleitung durch erfahrene Führungskräfte
    • vielfältiges Seminar- und Wissensangebot als sichere Karrierebasis
    • Hospitation in verschiedenen Klinikbereichen – von der Apotheke bis zum Zentral-OP
    • vier bis sechs mehrmonatige Facheinsätze in ganz
      Deutschland: Hand in Hand mit erfahrenen Geschäftsführer:innen arbeiten
    • Anschlussprogramme für Pflege und Management-Trainees

    Ready for Take-off?

    Aufbau und Ablauf

    Die Traineeprogramme sind modular aufgebaut und setzen sich aus mehreren Komponenten zusammen. Dazu zählen etwa Hospitationen, Seminare, Feedbackgespräche sowie Netzwerk.

     

    Einen Großteil deiner Ausbildung verbringst du an verschiedenen Klinikstandorten, um Schritt für Schritt in die neue Rolle reinzuwachsen. So wirst du zu Beginn des Programms verstärkt hospitieren und ins operative Tagesgeschäft Einblicke erhalten. Mit der Zeit übernimmst du dann zunehmend eigene Aufgaben und Projekte.

     

    Ein Highlight ist unser Trainee-Camp: Hier kommen alle Trainees zusammen und können sich für zwei bis drei Tage austauschen, an ihrer Führungspersönlichkeit feilen und sich vernetzen. Freu dich auf ein Team- und Führungskräfteevent der besonderen Art.

    Mitarbeiterin IT mit Rucksack

    Starte direkt vom Hörsaal ins Traineeprogramm

    Hast du deinen Studienabschluss in der Tasche und bist überzeugt, dass die Trainee-Position bei Helios genau dein Ding ist? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

    Der Bewerbungszeitraum

    hat begonnen!

    Alle Traineestellen

    Das erwartet dich im Traineeprogramm
    Du hast Fragen? Ich bin gerne für dich da.
    Karin Engelhardt
    Managerin Talentmanagement | Karriere bei Helios
    Telefon:
    Sprechzeiten:

    Mo - Mi 09:00 bis 18:00

    Do - Fr 09:00 bis 14:00

    Sa 09:00 bis 12:00

    Du hast konkrete Fragen zur Bewerbung als Trainee oder den Ablauf des Programms? Du möchtest dich über weitere Traineeprogramme informieren? Wir finden deinen Weg.

    Geschichten die uns bewegen
    Helios fragt. Das Team antwortet. Entdecke unsere Mitarbeiter-Stories und gewinne Einblicke in Helios und dein Team!
    Karriere bei Helios | 06.03.2025
    Halte dir stets einen Plan B bereit

    Als Fachärztin für Anästhesie hat Dr. Maximiliane Deckart viele Jahre in spezialisierten Abteilungen an Universitätskliniken gearbeitet, wo sie auch OP-Bereiche leitete. Ihren Karriereweg hat sie mit uns besprochen.

    Karriere bei Helios | 16.01.2025
    Kommunikation und Transparenz

    Dr. Elke Frank ist seit dem 1. November 2024 Geschäftsführerin Personal (CHRO) und Nachhaltigkeit (CSO) bei Helios. Sie verfügt über mehr als 20 Jahre Führungserfahrung und hat mit uns darüber gesprochen, was ihren Führungsstil auszeichnet sowie wertvolle Tipps für Frauen, die noch am Beginn ihrer Karriere stehen.

    Karriere bei Helios | 20.12.2024
    Führung ist etwas sehr Persönliches

    Ornela Dukic ist seit 2017 Teil von Helios. Seit 2020 ist sie als Pflegedirektorin in der Helios Mariahilf Klinik in Hamburg tätig, wo sie sich mit Leidenschaft für eine hohe Pflegequalität und die Weiterentwicklung ihrer Teams einsetzt. Was sie über weibliche Führung denkt, hat sie uns erläutert.

     

     

    Karriere bei Helios | 25.10.2024
    Nutzt jede Gelegenheit

    Sanja Popić ist gelernte Krankenschwester und hat ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Gesundheitswesen abgeschlossen. Mittlerweile ist sie Klinikgeschäftsführerin des Helios Klinikum Siegburg. Mit uns hat sie über weibliche Führung gesprochen.

    Karriere bei Helios | 13.09.2024
    Arbeit auf Augenhöhe ist am wichtigsten

    Chirurgin für Erwachsene war schon während des Medizinstudiums der Berufswunsch von Dr. Annika Steinbrink. Doch es kam ein wenig anders: Seit 2015 ist sie Chefärztin der Abteilung für Kinderchirurgie an der Helios Mariahilf Klinik Hamburg. Mit uns sprach sie über ihren Karriereweg.

    Karriere bei Helios | 14.06.2024
    Pflege mit Herz und Hand

    Haike Broska ist bereits seit 2012 Pflegedirektorin am Helios Klinikum Gotha. Doch ihre Geschichte mit der Klinik geht noch länger zurück. Bereits seit 38 Jahren ist die gelernte Kinderkrankenschwester an der Klinik tätig. Uns hat sie verraten, welche Wege sie auf dem Weg zur Pflegedirektion eingeschlagen hat.

    Karriere bei Helios | 31.05.2024
    Nur gemeinsam ist das bestmögliche Ergebnis zu erreichen

    Dr. Beatrix Sommer ist Chefapothekerin am Helios Klinikum Krefeld. Sie leitet ein Team von circa 50 Mitarbeiter:innen. Gemeinsam sichern sie die Versorgung mit Arzneimitteln an den Standorten in Krefeld, Duisburg und Oberhausen. In der Funktion der Regionalleitung „Apotheke“ der Region West arbeitet sie eng mit den beiden weiteren Apotheken in der Region zusammen.

    Karriere bei Helios | 31.05.2024
    Berufswunsch Chirurgin

    Schon mit neun Jahren steht der Berufswunsch fest: Chirurgin. Diesen Berufswunsch hat Prof. Dr. Brigitte Kipfmüller mit dem Medizinstudium in die Tat umgesetzt. Nach ihrer Facharztausbildung hat sie als nächstes Ziel Chefärztin der Allgemein- und Viszeralchirurgie zu werden. Diese Position hat Prof. Dr. Kipfmüller seit Februar 2012 an der Helios Klinik Köthen inne. Mit uns spricht sie über ihre Karriere in einem eher männerdominierten Fachbereich.

    Karriere bei Helios | 27.05.2024
    Nach einem schweren Unfall hat Sabine Schult mit der Unterstützung ihres Arbeitgebers, der Helios Klinik Leezen, zurück in den Berufsalltag gefunden.

    Mit dem beruflichen Weg, den Sabine Schult eingeschlagen hatte, war sie durchweg zufrieden. Seit 1997 war sie in der Helios Klinik Leezen als Krankenschwester tätig, zuletzt als Stationsleitung auf der Wachstation des Hauses. Eine jähe Wendung brachte jedoch im Juli 2001 ein Autounfall, den sie als Beifahrerin erlitt. Das Fahrzeug verunglückte, wodurch Sabine Schult sich so schwer verletzte, dass die Ärzte eine Querschnittlähmung im Brustwirbelbereich diagnostizierten. In Folge dessen ist sie seither auf den Rollstuhl angewiesen.