Im ersten Schritt des Bewerbungsprozesses geht es uns darum, dich kennenzulernen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, prüfen wir deine Unterlagen und melden uns bei dir für ein erstes Gespräch. Hierbei möchten wir mehr über deine Qualifikationen und deine Motivation erfahren sowie dir die Möglichkeit geben, unser Unternehmen besser kennenzulernen und offene Fragen loszuwerden.
Um Ihnen den Einstieg in unser Team angenehmer zu gestalten, erwartet Sie nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit ein Willkommensbonus. Jetzt sind Sie gefragt! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als:
MTR (m/w/d) für die Bereichsleitung CT
in Vollzeit
Das erwartet Sie
- Organisation, Koordination und Durchführung der Untersuchungsabläufe in enger Abstimmung mit den Radiolog:innen des Instituts
- Vorbereitung und Begleitung von CT gesteuerten Interventionen und Lokalanästhesie und Narkose
- Einweisung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen
- Ausbildung unserer MTR Schüler:innen
- Organisation der Materialwirtschaft, einschließlich der Bestellung von Materialien und der Lagerhaltung
- Überwachung des Strahlenschutzes und der sachgerechten Durchführung der Arbeitsabläufe
- Aktive Mitgestaltung und Aktualisierung von Arbeitsanweisungen (SOPs) und von Qualitätsmanagementaufgaben
- Mitwirkung an attraktiven Dienstmodellen im Bereitschaftsdienst, sowie der Rufbereitschaft
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Berufsausbildung als MTR (m/w/d) mit Nachweis der aktuellen Fachkunde im Strahlenschutz
- Sehr gutes Organisationsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Sozialkompetenz
- Eigenverantwortlichkeit und Einsatzbereitschaft
- Umfassende Kenntnisse im Bereich der Computertomographie mit Spezialisierung aufs CT
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Freuen Sie sich auf
- Übertarifliche Vergütung mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
- 4000 Euro Willkommensprämie nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit
- Förderung und finanzielle Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen
- Einen Parkplatz zu günstigen Mitarbeiterkonditionen
- Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
- Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios
- Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!
Kontakt
Für erste Rückfragen steht Ihnen unsere MTR Leitung, Herr Peter Leif, sowie Herr Roman Frank, unter der Telefonnummer 0611 43 2362 gerne zur Verfügung. Zusätzlich können Sie sich bei Fragen an folgende E-Mail Adresse wenden: Radiologie.hsk[at]helios-gesundheit.de.
Unternehmensbeschreibung
Die radiologische Abteilung ist mit einem 3T MRT und 1.5T MRT, zwei modernen CTs (im inklusive Spektral CT), 2-Ebenen und 1-Ebenen DSA, 2 volldigitalisierten CR-Arbeitsplätzen, einer Mammographie inkl. VSB Einheit jeweils der neuesten Generation ausgestattet. Im Neubau des Klinikums erwartet Sie ein vollständig modernisierter Gerätepark.
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.
Ihre neue Arbeitsstelle ist nur ein paar Klicks entfernt – bewerben Sie sich hier! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Karriere-Portal. Vielen Dank.
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Adresse Arbeitsstelle
HSK Ambulante Therapie und Management GmbH
Ludwig-Erhard-Straße 90
65199 Wiesbaden
Der Bewerbungsprozess
Im zweiten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein. Hier vertiefen wir deine Erfahrungen und Qualifikationen und geben dir einen detaillierten Einblick in die Position und unser Unternehmen. Dieses Gespräch hilft uns, herauszufinden, wie gut wir zueinander passen, und ermöglicht dir, dir ein umfassendes Bild von der Zusammenarbeit zu machen.
Im dritten Schritt hast du die Gelegenheit, einen Tag oder eine bestimmte Zeit bei uns zu verbringen. So kannst du die Aufgaben und das Arbeitsumfeld direkt erleben, während wir deine Arbeitsweise und Integration ins Team beobachten. Gleichzeitig kannst du prüfen, ob die Stelle und unser Unternehmen deinen Erwartungen entsprechen.