Im ersten Schritt des Bewerbungsprozesses geht es uns darum, dich kennenzulernen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, prüfen wir deine Unterlagen und melden uns bei dir für ein erstes Gespräch. Hierbei möchten wir mehr über deine Qualifikationen und deine Motivation erfahren sowie dir die Möglichkeit geben, unser Unternehmen besser kennenzulernen und offene Fragen loszuwerden.
In der Helios Klinik Duisburg-Huckingen bieten wir Ihnen eine unbefristete Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Zentrale Notaufnahme.
Das erwartet Sie
Arbeiten im interdisziplinären und multiprofessionellen Team
Übernahme der Ersteinschätzung und Dokumentation im Rahmen der Notaufnahme
Sie setzen die SOP´s der Abteilung um
Arbeiten in einer neugebauten Zentralen Notaufnahme mit insgesamt 17 telemetrierten Monitor-Behandlungsplätzen, unter anderem mit einem offenen Raumkonzept, einem eigenen Fortbildungsraum und mit mobilen Pflegewagen
Das bringen Sie mit
Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Eine abgeschlossene Fachweiterbildung im Bereich der Notfallpflege oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
Sie sind verantwortungsvoll und einfühlsam im Umgang mit den Patient:innen und ihren Angehörigen
Sie verstehen Sich als Teil des Teams und haben Freude am Gestalten und Verändern
Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Freuen Sie sich auf
Eine Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes angelehnt an den TVÖD, eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
Vielseitige, anspruchsvolle Aufgaben in einem hochmodernen Umfeld
Jährliche Mitarbeiter:innengespräche (mit gezieltem Kompetenz- und Talentmanagement sowie Fortbildungsmöglichkeiten)
Gesundheitsförderliche und –präventive Maßnahmen
JobRad
Umfangreichen Datenbestand unserer Helios Zentralbibliothek (online zugänglich)
Corporate Benefits: Sonderrabatte bei mehr als 600 Marken
Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!
Kontakt
Frau Melissa Königs
Sekretärin der Pflegedirektion
0203 546-40201
Unternehmensbeschreibung
Die Helios Rhein-Ruhr Kliniken GmbH bieten an ihren Standorten Helios St. Anna Klinik Duisburg und Helios Klinik Duisburg-Homberg fast das gesamte Leistungsspektrum hochmoderner Medizin. Jährlich vertrauen sich rund 25.000 stationäre und über 60.000 ambulante Patient:innen unseren mehr als 1.200 Mitarbeiter:innen der verschiedensten Berufsgruppen an. Die Ernennung zum Akademischen Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen ist ein zusätzlicher Beleg für die Qualität und Vielfalt unserer Medizin. Das Team freut sich bereits auf Sie.
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Karriere-Portal und darauf Sie persönlich kennenzulernen um Sie vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Adresse Arbeitsstelle
Helios Rhein-Ruhr Kliniken GmbH>
Helios St. Anna Klinik Duisburg
Albertus-Magnus-Straße 33
42549 Duisburg
Der Bewerbungsprozess
Im zweiten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein. Hier vertiefen wir deine Erfahrungen und Qualifikationen und geben dir einen detaillierten Einblick in die Position und unser Unternehmen. Dieses Gespräch hilft uns, herauszufinden, wie gut wir zueinander passen, und ermöglicht dir, dir ein umfassendes Bild von der Zusammenarbeit zu machen.
Im dritten Schritt hast du die Gelegenheit, einen Tag oder eine bestimmte Zeit bei uns zu verbringen. So kannst du die Aufgaben und das Arbeitsumfeld direkt erleben, während wir deine Arbeitsweise und Integration ins Team beobachten. Gleichzeitig kannst du prüfen, ob die Stelle und unser Unternehmen deinen Erwartungen entsprechen.