Im ersten Schritt des Bewerbungsprozesses geht es uns darum, dich kennenzulernen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, prüfen wir deine Unterlagen und melden uns bei dir für ein erstes Gespräch. Hierbei möchten wir mehr über deine Qualifikationen und deine Motivation erfahren sowie dir die Möglichkeit geben, unser Unternehmen besser kennenzulernen und offene Fragen loszuwerden.
Für den jährlichen Ausbildungsbeginn am 01.09. suchen wir Dich am Standort der Helios Bördeklinik in Oschersleben OT Neindorf zur Ausbildung Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)
Alle Infos auf einen Blick
Jobdetails
Ausbildung
,
Vollzeit
Ab sofort
Einsatzort
Helios Bördeklinik GmbH
Kreiskrankenhaus 4
39387 Oschersleben / OT Neindorf
Einstiegslevel
Schulbesuchende, Auszubildende
Stellennummer
1133_000017
Das erwartet Dich
- Die Ausbildung zum Pflegefachmann / zur Pflegefachfrau (m/w/d) dauert drei Jahre und endet mit den schriftlichen, mündlichen und praktischen Prüfungen
- Diese setzt sich wie folgt zusammen: der theoretische Unterricht beträgt 2.100 Stunden; der praktische Ausbildungsanteil beträgt mind. 2.500 Stunden
- Die theoretische Ausbildung erfolgt in Blockwochen am Bildungszentrum in Burg - erfahrene Lehrkräfte stehen Dir über die gesamte Ausbildung zur Verfügung und bieten mit zahlreichen praktischen Lernphasen eine Ausbildung zum anfassen
- Die praktische Ausbildung findet in der Helios Bördeklinik und unseren kooperierenden Ausbildungshäusern statt – hier begleiten Dich erfahrene Praxisanleiter:innen in der direkten Patient:innenversorgung
- Während der Ausbildung bekommst Du ein attraktives Ausbildungsentgelt - zu den Details informieren wir Dich gern persönlich
Das bringst Du mit
- Das Abitur, den Realschulabschluss oder eine gleichwertige Ausbildung (mind. 10-jährige Schulbildung) oder
- Den Hauptschulabschluss zusammen mit einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung von mindestens 2 Jahren oder eine abgeschlossene Ausbildung als Kranken-/ Altenpflegehelfer (m/w/d)
- Ein Gesundheitszeugnis für die allgemeine Berufstauglichkeit
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Freu Dich auf
- Eine Ausbildung, mit deren Abschluss Du Menschen jeden Alters betreuen und selbst entscheiden kannst, welcher Bereich später für dich der Richtige ist
- Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
- Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios
- Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
Ansprechpartner:in
Helios Bördeklinik GmbH
Kathleen Lier
Pflegedirektorin
kathleen.lier[at]helios-gesundheit.de
Weitere Informationen
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patienten:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.
Die Helios Bördeklinik ist mit rund 200 Betten ein Haus der Basisversorgung für Patienten der Börderegion und eines der modernsten Krankenhäuser in Sachsen-Anhalt. Die Helios Bördeklinik ist nicht nur für die Patienten:innen unserer Region, sondern auch über die Landesgrenzen hinaus bekannt.
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Adresse Arbeitsstelle
Helios Bördeklinik GmbH
Kreiskrankenhaus 4
39387 Oschersleben / OT Neindorf
Der Bewerbungsprozess
1
Kennenlernen
2
Persönliches Gespräch
Im zweiten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein. Hier vertiefen wir deine Erfahrungen und Qualifikationen und geben dir einen detaillierten Einblick in die Position und unser Unternehmen. Dieses Gespräch hilft uns, herauszufinden, wie gut wir zueinander passen, und ermöglicht dir, dir ein umfassendes Bild von der Zusammenarbeit zu machen.
3
Probearbeiten
Im dritten Schritt, bieten wir für einzelne Stellen und Standorte die Möglichkeit, einen Tag bei uns zu hospitieren. So erhältst du einen ersten Einblick in Aufgaben und Arbeitsumfeld und kannst besser einschätzen, ob die Stelle und unser Unternehmen zu dir passen. Gleichzeitig bekommen wir einen ersten Eindruck davon, wie du dich ins Team einfügst.
