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Gemeinsam ITS-Pflege:

Weil starke Teams mehr bewirken.
Gemeinsame Teamarbeit im Patientenzimmer

#EchtesLeben

Lassen Sie uns gemeinsam den abwechslungsreichen Aufgaben der Intensivpflege widmen!
Unsere Intensivstationen zeichnen sich durch eine enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit aus - zwischen Pflegekräften, mit Ärztinnen und Ärzten und allen anderen Berufsgruppen. Zusammen widmen wir uns den abwechslungsreichen Aufgaben der Intensivpflege - und geben Ihnen die Möglichkeit, sich zu einer qualifizierten Pflegekraft auf der ITS (weiter) zu entwickeln.
Gemeinsam ITS-Pflege: Ein Einblick in die Arbeit von Juliane Burck-Kammer

"Man ist sofort herzlich willkommen, man duzt sich, man begegnet sich wirklich auf Augenhöhe."

Juliane Burck-Kammer ist die Stationsleitung unserer ISKA, der kardiologischen Intensivstation, der ICKA, der danebenliegenden kardiologischen Intermediate-Care-Station sowie der Chest Pain Unit, unserer Notaufnahme. Im Portrait erzählt sie mehr über den Start und die Arbeit auf ihrer Intensivstation.

Juliane Burck-Kammer
Juliane Burck-Kammer

Gemeinsam: Teamarbeit auf unseren Intensivstationen

Das "Gemeinsam" steht auf unseren Intensivstationen im Mittelpunkt. Gemeinsam bedeutet für uns, dass wir als interdisziplinäres Team aus Ärzt:innen, Pflegekräften, Therapeut:innen und anderen Berufsgruppen zusammenarbeiten, um allen Patient:innen die bestmögliche Behandlung zu bieten. Jede:r von uns arbeitet Hand in Hand mit den Kolleginnen und Kollegen, um eine individuelle, aktivierende, wertschätzende und ganzheitliche Pflege unserer Patient:innen sicherzustellen. Diese enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglicht es uns, individuell auf die Bedürfnisse aller Patient:innen einzugehen und gemeinsam Behandlungserfolge zu erzielen. Gemeinsamkeit definiert unseren täglichen Einsatz für das Wohl unserer Patient:innen.

Jan Klepel, Intensivpflegefachkraft auf unserer chirurgischen Intensivstation

Ob unter uns Pflegekräften, mit dem Ärztepersonal, den Sozialarbeiter:innen oder den Physiotherapeut:innen – die Kommunikation ist auf der Intensivstation sehr unmittelbar und wir sind hier hierarchisch flach aufgestellt.

Jan Klepel im Patientenzimmer

Gleichzeitig steht das "Gemeinsam" auch in unserer ca. achtwöchigen Einarbeitung im Fokus. An der Seite von zwei festen Mentor:innen lernen Sie alles über die Arbeit und Aufgaben auf unserer kardiologischen oder chirurgischen Intensivstation. Falls Sie noch keine Erfahrungen auf einer Herzintensivstation gesammelt haben, bieten wir Ihnen zudem eine umfangreiche Einarbeitung in die verschiedenen Herzerkrankungen. Wir schätzen die bereits vorhandenen Fähigkeiten unserer Pflegekräfte und bieten eine unterstützende Umgebung, in der Sie Ihre Kenntnisse erweitern können. Dazu erwarten Sie eine Vielzahl an Weiterbildungen, Schulungen und Innovationen, die Sie bei der bestmöglichen Patientenbetreuung unterstützen. Ob Dialysen, herzunterstützende Systeme oder verschiedenste Medikamente: Bei uns werden Sie zu einer versierten Pflegekraft in der Intensivpflege!

ITS-Pflege: Besonderheiten am Herzzentrum Leipzig

Sie haben bereits auf einer Intensivstation gearbeitet oder die Fachweiterbildung für Anästhesie- und Intensivmedizin absolviert und suchen nach einer neuen Herausforderung? Oder Sie sind Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachkraft, Altenpfleger:in, Kranken- oder Altenpflegehelfer:in: und möchten sich in der Intensivpflege weiterentwickeln? In beiden Fällen sind Sie herzlich bei uns willkommen!

Ihre Chance zur Weiterentwicklung!

Sie haben Interesse daran, die Fachweiterbildung für Anästhesie- und Intensivmedizin zu absolvieren? Wir unterstützen Ihre Weiterbildung aktiv und fördern Ihre berufliche Entwicklung. Nach erfolgreichen Abschluss der Probezeit besteht bei uns die Möglichkeit, die Fachweiterbildung mit unserer Unterstützung zu absolvieren.  Werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln Sie sich weiter!

Wir suchen engagierte Pflegekräfte für unsere chirurgische sowie kardiologische Intensivstation. Wir arbeiten mit Behandlungsverfahren von Herzkathetern bis hin zu Herzunterstützungssystemen, versorgen Patient:innen vor und nach Herz- und Lungentransplantationen und setzen unterschiedliche Dialyseverfahren ein. Als eines der größten Herzzentren Europas bieten wir unseren Patient:innen besondere Behandlungsmethoden und geben ihnen mit unseren operativen Techniken und modernen Geräten neue Möglichkeiten für ihr Leben.  Insgesamt besteht unser Team am Herzzentrum aus über 1.400 Mitarbeitenden unter der Leitung namhafter Wissenschaftler:innen und international erfahrener Ärzt:innen. Ganz gleich, worum es geht: Wir wollen unseren herzkranken Patient:innen immer die bestmögliche Versorgung bieten – innovativ und so schonend wie möglich.

Pflegedirektorin des Herzzentrum Leipzig

Susann Gebhardt, Pflegedirektorin am Herzzentrum Leipzig

In der ITS-Pflege gewährleisten wir gemeinsam die bestmögliche Betreuung schwerkranker Patient:innen, die in dieser entscheidenden Phase besonders auf unsere Fürsorge und Pflege angewiesen sind. Die enge, wertschätzende Zusammenarbeit zwischen Pflegekräften und Ärzt:innen gewährleistet eine kontinuierliche und umfassende Patientenbetreuung. Wir heißen neue Teammitglieder herzlich willkommen und bieten ihnen die Möglichkeit, in einem starken Team zu lernen und zu wachsen.

Klingt interessant?

Ob Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Alten- oder Krankenpflegehelfer:in oder Pflegefachkraft: Wenn Ihr Herz für die Intensivpflege schlägt, ebnen wir Ihnen den Weg. Hier geht es zur Kurzbewerbung!

Zur Kurzbewerbung

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Das erwartet Sie:

  • Sie übernehmen die Durchführung sämtlicher grund- und behandlungspflegerischer Maßnahmen sowie die postoperative Versorgung der ITS-Patient:innen
  • Sie überwachen und steuern die Beatmungen und die postoperative Nachbeatmung 
  • Sie überwachen alle Vitalparameter und assistieren bei ärztlichen Eingriffen
  • Sie sind zuständig für die Mobilisierung sowie das Monitoring von überwachungspflichtigen Patienten:innen
  • Sie agieren als erste:r Ansprechpartner für die Angehörigen und Begleitpersonen
  • Sie reagieren adäquat in Notfallsituationen und setzen die Vorgaben des Notfallmanagements um

Und das bringen Sie mit:

  • Sie sind examinierte/r Pflegefachkraft / Gesundheits- & Krankenpfleger (m/w/d)
  • Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung im Bereich Intensivpflege und Anästhesie 
  • Sie zeichnen sich durch hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Selbstständigkeit aus
  • Zu Ihren Stärken zählt Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Teamgeist
  • Sie bringen Lernbereitschaft und Pflichtbewusstsein mit
  • Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

Sprechen Sie mit uns!

So errreichen Sie uns:

Sie möchten mehr erfahren oder sind unsicher, ob der Job zu Ihnen passt? Wir klären alle Fragen und sind per Telefon oder Mail erreichbar. Einfach aber einfach schneller: unsere Kurzbewerbung.

 

Telefon:

(0341) 865-258276

 

E-Mail:

E-Mail senden

 

Mo.– Fr.   07:30 - 17:00 Uhr
  



Ihr Weg zu uns in nur drei Schritten

1
Bewerben Sie sich online in nur einer Minute.

Nutzen Sie unser Kurzbewerbungsformular für Ihre Bewerbung!

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Wir melden uns bei Ihnen und besprechen das weitere Vorgehen.

Wir melden uns garantiert innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen - versprochen!

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Starten Sie in eine sichere Zukunft bei Helios.

Bei uns starten Sie in Teil- oder Vollzeit mit einem unbefristeten Vertrag. So wie es in Ihre Lebenssituation passt.

Ihre Vorteile in der Helios Familie

  • Mitarbeitendenvergünstigungen: Cafeteria, Food Truck, Apotheke, Corporate Benefits bei mehr als 480 Anbieter:innen
  • Mobilitätsangebote: vergünstigtes Parken, JobRad, JobTicket-Zuschuss (8,50 € AG-Zuschuss plus 13% Rabatt der LVB)
  • Kinderbetreuungsangebote: Kooperationen mit Kindertagesstätten sowie Tagesmüttern und -vätern
  • Beratungsangebote: Pflege von Angehörigen, anonyme Sorgenhotline
  • Gesundheitsangebote: Helios Plus Card kostenlos, Fitnessstudio am Standort, Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Fitnesskurse (Rückenfit, Yoga, Laufgruppe, Body Pump etc.), Schwimmhalle und Sauna zur Mitarbeitendenbenutzung

  • Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung: eigenes Bildungszentrum vor Ort, Sonderzulagen für Fortbildungen
  • Teilnahme an Events: schöne Mitarbeitendenfeste und einzigartige Teamevents, Firmenlauf, Christopher Street Day etc.
  • Sonstige Zusatzleistungen: Sonderzulagen für Spät- und Nachtdienste, Helios Plus Card Family (Familienzusatzversicherung)